2019年8月7日-8日，李府集團第十五屆《企業自轉智慧系統》內部碰撞會在集團總部多功能會議室隆重舉行。出席本次大會的嘉賓有我集團董事長辛董、副總經理尹正會、副總經理張超、集團總部各部門負責人、集團下轄各傳香客食堂區域經理、經理、副經理等各級管理人員和各傳香客食堂落地委分委成員。本次企業內部碰撞會緊緊圍繞“我的地盤我做主，我的利益我享受”這一主題開展。
會議在全體與會人員學習企業文化及舞蹈“光芒”中拉開帷幕。隨后，集團下轄各傳香客食堂演講代表逐一上臺以PPT的形式向大家展示其所在傳香客食堂上半年的經營管理和落地成果。經過評委現場打分，傳香客安醫大團隊和滁州學院團隊并列第一獲得“最佳PPT獎”、傳香客滁州學院團隊獲得“最佳開源節流獎”、傳香客安中醫團隊獲得“最佳進步獎”。集團副總經理、落地委領袖張超就各傳香客食堂的PPT演講及落地成果展示進行梳理和點評，并對下一階段落地委的整體工作進行相應的布置和要求，與會人員受益匪淺。
下午時分，在全員“拍拍操”的舞蹈中，集團搶地盤演講賽正式開始。本次搶地盤演講賽秉承公開、公平、公正的原則，各傳香客食堂經理現場抽簽決定先后。演講過程中，各參賽者慷慨激昂，紛紛闡述2019上半年的經營成果及對下半年的經營設想，最后各傳香客食堂經理相繼成功獲得競聘食堂的經營權。集團副總經理、落地委領袖張超向競聘成功的人員頒發食堂經理任命書并授食堂旗幟，食堂經理代表彭良勝帶領全體經理進行宣誓。隨后集團副總經理尹正會宣讀新晉升食堂管理人員任命通知書，三位經理依次上臺分享，闡述了自己從業以來的感想感悟，敘述了下步食堂工作的計劃與目標，表示定會抓住機遇，迎接挑戰，立足崗位，干出成績，以不辜負集團領導的期望和栽培。
7日晚上，副總經理張超與各傳香客食堂經理圍繞“我有什么，我要什么”這一話題進行面對面的座談，各位經理就“以我有的換我想要的以及如何奮斗成就自我”進行了分享。
8日上午，各傳香客食堂經理紛紛登臺簽訂新學期食堂經營機制書，并帶領團隊上臺大聲吶喊出食堂2019年度下半年經營目標，儀式神圣而隆重。儀式結束后，集團5月份績效分紅大會在全員“抓錢舞”的旋律中拉開帷幕，集團下轄各傳香客食堂團隊及集團總部團隊紛紛上臺領獎并表達對大愛的辛董及李府集團的感恩之情。
會議最后，辛董上臺為本次碰撞會作總結講話。他首先肯定各傳香客食堂上半年所取得的經營成果。指出各傳香客食堂要始終堅持從業初心，加強團隊建設，牢牢樹立大局意識，嚴格執行操作管理規范，同時堅定不移走自轉改革道路，以正確的價值觀、良好的職業操守，共同實現人生追求，推進集團發展新局面。
本次會議在辛董的講話中圓滿落下帷幕，我集團全體人員將繼續深入貫徹企業自轉思維，嚴格落實會議精神，攜手李府家人們共同努力、拼搏，為李府集團的百年愿景奠定更加堅實的基礎。
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